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Stand / Druckdatum: 14.12.2017
Seitentitel: Führungskompetenz | tradu4you® gmbh - Frischer Wind für den Vertrieb
 

 
 
 

Führungskompetenz

Mit der richtigen Strategie und dem geeigneten Führungsstil zum Erfolg

Mitarbeiter als Träger von Wissen sind vor allem in der heutigen schnelllebigen und turbulenten (Dienstleistungs-) Gesellschaft erfolgsrelevante Leistungsträger. Zudem nimmt ihre Relevanz als Repräsentanten gegenüber der Öffentlichkeit kontinuierlich zu. Somit steigen auch die Anforderungen an Führungskräfte, welche tagtäglich den Spagat zwischen Fach- und Führungsaufgaben bewältigen müssen, Ihre Mitarbeiter situationsabhängig zu führen, sie zu unterstützen und damit zu Höchstleistungen zu motivieren.

Obwohl das Thema Führung in diesem Zusammenhang zunehmend an Bedeutung gewinnt, fehlt in der Praxis noch oftmals das Verständnis dafür, dass ein individuelles Führungsverhalten einen nicht zu unterschätzenden Einfluss auf die Leistungs- und Lernbereitschaft, die Motivation und Loyalität sowie die Fähigkeit der Zielerreichung jedes einzelnen Ihrer Beschäftigten hat. Somit gilt es die Führungskompetenzen der aktuellen und künftigen Führungskräfte zu analysieren, zu fördern und auf Grundlage ihrer individuellen Fähigkeiten stetig weiter auszubauen.

Hier setzen wir mit unseren Projekten an. Mittels unternehmensinterner Analysen sowie darauf aufbauenden Konzepten und ganzheitlicher Trainings und Coachings zur systemischen Umsetzung und Optimierung helfen wir den aktuellen oder zukünftigen Führungskräften Ihres Unternehmens ihre Stärken und Potentiale sowohl zu erkennen als auch auszubauen und anzuwenden. Gleichzeitig unterstützen wir Sie darin, die Ihnen unterstellten Mitarbeiter individuell einschätzen zu können und demgemäß zielgerichtet Einfluss zu nehmen sowie diese mit Hilfe geeigneter Instrumente zu fördern.

Mit unserem ca. 2-stündigen FührungsCheck legen Sie die Grundlagen für Ihren FührungsERFOLG!

 
 
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